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退出登录hr人事管理系统大家常用的有哪些？
fly
2025-05-15
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作者:
fly
发布时间:2025-05-15
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一些大家常用的HR人事管理系统 云表提供[HR人事管理系统]解决方案[免费体验]
2025-05-15
以下是7个国内的HR人事管理系统推荐：
1.云表搭建HR人事管理系统：
-便捷的搭建方式：云表采用“表格编程技术”，无需编程基础，只要懂中文、用过Excel，就能通过画表格的方式搭建HR管理系统，对非技术人员非常友好。
-高度的灵活性：可以根据企业自身的业务需求和管理流程，自由定制各种HR管理模块，如员工信息管理、招聘管理、绩效考核、考勤管理、薪酬福利等，并且支持二次开发，能随着企业发展随时调整和扩展功能。
-强大的功能特性：除了基本的HR功能外，还具备工作流、审批流、数据共享、权限设置等功能，可实时生成多种数据透视表，用于数据分析。此外，还能链接外网，解除信息孤岛，并且一键生成手机App，实现移动化办公。
-数据安全保障：提供完善的数据安全机制，包括设置合理的文件权限，限制不同人员对表格的访问级别，以及支持定期数据备份，确保企业人事数据的安全性和可靠性。
2.红海eHR：
-专注大中型企业定制：是一家专注大中型企业人力资源管理系统高端定制的专业厂商，拥有全线自主知识产权的技术平台，积累了完整成熟的产品矩阵。
-全模块一体化管理：系统提供覆盖组织、员工、人事、招聘、绩效、培训、薪资、考勤、报表、流程及自助服务等人力资源全模块一体化管理，拥有500+自动化、智能化功能应用。
-行业应用丰富：具备国企事业单位、地产、餐饮、金融等多个行业应用模板库和专属解决方案，能满足不同行业企业的个性化需求。
3.飞书People：
-字节跳动旗下产品：2022年5月字节跳动旗下的企业协同平台飞书正式推出，前身来自字节跳动自己使用的人力资源系统。它脱胎于字节自己的管理文化，受到业界关注。
-一体化人力资源管理：包括飞书人事、飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等产品，是一个管理人的一体化系统，能为企业提供全面的人力资源管理解决方案，助力企业实现高效的人才管理。
4.简道云：
-零代码应用搭建平台：是帆软旗下的零代码应用搭建平台，能搭建常见的管理应用，包括HR管理。通过组合简道云已有的表单、流程、分析仪表盘、知识库等功能模块，可以快速搭建出满足企业需求的HR管理系统，无需编写代码，降低了开发成本和难度。
-个性化定制：企业可以根据自身的业务特点和管理需求，灵活定制HR系统的各个模块和功能，实现个性化的人力资源管理。
5.金蝶人力云：
-财务管理背景优势：金蝶以财务管理软件起家，在财务管理方面具有专业优势。近年来涉足人力资源管理领域，借助其在财务领域的深厚积累，能为企业提供从战略性视角管理企业人力总量、结构、质量、核心人才队伍及成本的人事管理系统。
-多平台整合：通过人力资源管理专业应用平台、多角色社交化的自助服务平台、开放的云端轻应用平台，帮助企业实现基础人事管理、专业人力资源管理和员工自助的应用，提升人力资源管理的效率和便捷性。
6.宏景eHR：
-行业经验丰富：地处北京，是国内人力与人才管理信息化先行者，核心管理团队拥有二十年以上行业经验。以产品功能强大、易用性突出、稳定性良好等特性，在业内积累了良好的口碑，尤其在国有企事业单位中拥有大量客户。
-功能全面且定制化：能够提供丰富的产品线和解决方案，满足不同行业、不同规模企业的人力资源管理需求，并且可以根据客户的特定需求进行定制化开发，以更好地适应企业的个性化管理要求。
7.Moka：
-招聘管理优势明显：是国内头部的人力资源管理系统之一，连续多年招聘管理软件市场份额位列第一。其招聘系统功能强大，提供多样化的招聘渠道，具备智能筛选和匹配功能，能通过大数据分析和AI算法对简历进行自动筛选和匹配，帮助企业快速找到合适的候选人，节省招聘时间和人力成本。
-全模块管理：为中大型企业提供从招聘、入职、组织人事、假勤、薪酬、绩效等人力资源全模块管理，打通从招聘到人力资源管理的全流程，并且能够与多种企业使用的其他软件系统进行集成打通，实现数据的共享和协同。
2025-05-15
以下是一些大家常用的HR人事管理系统：
北森Beisen：国内领先的一体化HRSaaS及人才管理平台，提供云端HR软件及人才管理技术的整体解决方案，在人才筛选、测评等方面功能强大，适用于中大型企业，尤其是对人才管理有较高要求的企业。
肯耐珂萨Knax：领先的人力资本管理一体化云解决方案提供商，涵盖人事管理云、招聘管理云等多个产品线，能为企业提供全面的人力资源管理服务，在招聘、组织发展等方面有丰富的经验和成熟的解决方案。
SAP思爱普：成立于1972年的德国公司，旗下的PeopleSoft品牌专注于协同合作的企业管理软件。其人事管理系统功能强大，可与企业的其他业务系统高度集成，适用于大型跨国企业，能满足复杂的全球人力资源管理需求。
ORACLEPeopleSoft：成立于1987年的美国公司，提供协同合作的企业软件，后被Oracle收购。该系统提供全面的人力资源管理、薪酬管理、员工自助服务、人才管理以及分析功能，全球化支持度高，高度可定制。
Workday：一体化的财务/人力资源及规划云平台，提供财务管理、人力资源管理、规划和数据分析等服务。系统界面友好，易于使用，云端部署方便快捷，适用于中型和大型企业，在全球化人力资源管理方面表现出色。
Moka：国内知名的HRSaaS厂商，提供人力资源管理全模块解决方案，尤其是智能化招聘管理系统较为突出。通过大数据分析和AI算法优化HR工作流程，如自动筛选简历、自定义面试题目和通过聊天机器人处理日常人事请求等，适合中大型企业，特别是互联网、科技等对招聘效率和人才质量要求较高的行业。
汇通ehr：成立于1996年，有本地部署的汇通精益版、汇通旗舰版、SaaS的汇通易企版，得到了国内数千家企业的选用和认可。能帮助企业实现考勤管理、绩效管理、智能排班、报表分析、薪酬管理、电子签核、招聘培训等信息化管控和数据分析，提高企业管理效率，降低人力资源成本，适用于不同规模和行业的企业。
易路eRoad：致力于提供以薪酬为核心的人力资源全景数字化云平台，专注为中大型企业及复杂业务场景提供解决方案，在薪酬管理的准确性和灵活性方面表现优异，同时能与其他人力资源模块紧密结合，实现人力资源管理的整体数字化。
用友Yonyou：始于1988年的中国企业数智化服务和软件国产化自主创新领导厂商，其HR系统与ERP系统紧密集成，可以实现人力资源管理和财务、供应链等其他业务的协同管理，适用于大型企业，尤其是已经使用用友ERP系统的企业，能实现系统间的无缝对接和数据共享。
金蝶Kingdee：中国的ERP云市场领导者，提供人力资源管理相关的软件和服务。其HR系统与金蝶的其他产品集成度高，能为企业提供一体化的管理解决方案，在财务管理与人力资源管理的协同方面有独特优势，适用于不同规模的企业，尤其是制造业等对成本控制和资源管理要求较高的行业。
盖雅工场GaiaWorks：提供一站式的劳动力管理和智能用工解决方案，服务于多个行业的客户，在工时管理、劳动力成本控制、智能排班等方面有专业的解决方案，适用于劳动密集型企业，如制造业、服务业等，能帮助企业优化劳动力资源配置，提高劳动效率。
此外，还有i人事、2号人事部、乐才、人事人、薪人薪事、智思云、万古、仁力名才、红海云等产品，它们也提供了不同层次的管理功能和定制化解决方案，适用于不同规模和行业的企业。
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